認知心理学のテストで英単語の効率的な覚え方を比較してみると、興味深い結果となった。
認知心理学のテストで英単語の効率的な覚え方を比較してみると、興味深い結果となった。
大手受験予備校等も生徒獲得競争に勝ち抜くために、英単語を気合を入れて覚えまくるといった、ハードな受験戦争に生き残るイメージで、武道に似せて、英単語道場なるものをCMに出していている。本校にも、その道場にて単語を覚えてきた生徒達が通っているのだが、「これじゃぁ、受験生がかわいそうだ。」というのが率直な感想。社会人になってからもTOEIC600突破の勉強でも苦労しそうです。
まず、単語を覚える時に、万人に当てはまる、一番効率的な唯一の方法があるというのが前提になっているが、その段階で、アウト。なぜなら、人の能力や性格に応じて、一番効率的な方法は、変わるから、その都度、各学習者に応じてのベストの覚え方を実践することが大切。従って、約10通りの覚え方を用意し、アレンジして覚えてもらっている。
また、とある英単語記憶法(メソッド)で単語を覚えると、その記憶法を導入する前と導入した後では、100問の単語テスト(日英と英日)で、劇的な記憶力のUPが見られるというのもアウト。なぜなら、単語の意味は文脈が決めるもので訳語だけが正解しても「実際の場面で使えない」からであり、また、長らく記憶にとどめておくことができる記憶法かどうか、つまり、試験日まで覚えていられるかどうか、というのも疑わしい。肝心なのは、実際に使える実力であり、英語の試験日まではもちろん、試験が終わった後も、できるだけ長く、記憶に残せるかどうかではないか。
認知心理学は、記憶の科学であり、英単語と熟語の記憶に科学的なアプローチを取って考える。英単語の記憶にあたっての必要条件(necessary condition)と十分条件(sufficient condition)があるということ、そして、この十分条件を満たすために、実験群(experimental group)と統制郡(control group)とを用意したテストを行いその結果を記憶法に導入することが必要であり、さらに、横断的に縦断的に検証し、蓋然性を高め、慎重に帰納を積み重ねた努力の結果、これにより、科学として価値ある事実の1つを提示できる。英検受験者にもTOEIC受験者にも、参考にしてもらいたい。
ノイズは、サンプルがあまりランダムでないこと、サンプルサイズが1000人未満であること、練習効果があることだが、ユニゾン英語学院とArt横浜英語教室は、科学的に英語習得に向けて踏み込んだ、類まれな英語塾であり、英会話スクールだろう。
必要条件・・・接尾辞や接頭辞や語源の理解等(多くの予備校や英会話スクールもやっている)
十分条件・・・認知心理学に基づいた各学習者に応じたバラエティー豊かな記憶法
英語力に自信のない人、効率的な英語学習を実践したい人は、是非、体験してみてください。
横浜市や川崎市を中心に基金訓練の実施校(カリキュラムに英語を交えている)が増加
神奈川県においても横浜市や川崎市を中心に基金訓練の実施校(カリキュラムに英語を交えている)が着実に増えてきている。認定コースを獲得するために、基金訓練実施希望の会社が名乗りを上げ、自社の資産を活用し、未就職者達の就職支援をすることで教育業界での生き残りをかけている。これは過言ではないと思われるのは、認定コースを設けられても、未就職者達にとって魅力的な条件(学習内容)を提供できていない、基金訓練校は、生徒たちを集められず、敗退しいるからである。訓練校にも他の訓練校にない独自の売りが必要で、しのぎを削って獲得競争のレースを走っている。
訓練期間中の3ヶ月から6ヶ月は確実に習いに来てくれて、真面目に勉強し、就職につなげられるそんな生徒達に数多く来てもらい。そこで、IT科目に交じっ て、全体の10%程度を「英会話」や「TOEIC600」、また、一般教養の中で「英語」を入れ込むことにより、他の、訓練校と差別化を図り生徒を獲得している基金訓練実施校が成功している。
独立行政法人 雇用・能力開発機構では「英語なんか就職に役立たない!」と明言しているが、それは、表面上は、お付き合いの上では、「そうですねぇ」なんと言ってかわしておいて、IT技術と英語力が就職のカギだと意気込める訓練生を集めることが、退校させずに、安定的に、職業訓練校を実施していくノウハウだろう。
本校が講師派遣している訓練校は大成功のうちに学期を終え、次の学期につなげている。
どの訓練校もITがメインで、職業横断的スキル習得訓練コース、基礎演習、やら何やら、申請書類をお役所仕事的な職員に付きあってもらいながら完成させる。そして、いざ開校して、希望者の面接をしてみたら、70歳近いおばちゃんが、自分の生活費確保のためというのがばればれなのに、習いたいと申し込みに来る。これじゃぁ国の税金の無駄遣いと思っても、今の制度ではどうにもできない。
既に古くから開講しているノウハウの豊富な訓練校は、訓練校同士が連携し、派遣講師のコストを抑える方法などを心得ている。新規開校希望校は単独勝負では、なかなか難しい。
金訓練校を新規開校予定の同志様、ご興味があればご一緒にお仕事してみませんか?
Art横浜英語教室綱島校の英検1級満点合格講師やTOEIC990点講師、外資系の一部上場企業元副社長がじきじきに生徒達にご指導いたします。